I. INFORMACJA I WIEDZA: 1. Informacja - kłopoty z różnorodnością; 2. Wiedza; 3. Dane - informacja - wiedza. Założenia ogólne; 4. Relacje - transformacje, II. INFORMACJA I WIEDZA W ORGANIZACJACH: 1. Organizacja; 2. Informacja w organizacji; 3. Informacja a pracownicy wiedzy; 4. Informacyjny paradygmat organizacji; 5. Wiedza w organizacji; 6. Kultura organizacyjna organizacji opartej na wiedzy i organizacji uczącej się, III. SPOŁECZNO-GOSPODARCZA PRZESTRZEŃ INFORMACYJNA: 1. Rynek informacji i rynek wiedzy; 2. Oddziaływania technologii informacyjnej; 3. Eksplozja informacyjna, czyli tłok na autostradzie informacyjnej; 4. Zniekształcenia informacji; 5. Walka informacyjna; 6. Informacyjny chaos; 7. Ekologia informacji; 8. Konteksty gospodarki opartej na wiedzy, IV. ZARZĄDZANIE INFORMACJĄ I WIEDZĄ W ORGANIZACJACH: 1. Zarządzanie informacją; 2. Zarządzanie informacją jako funkcja zarządzania organizacją; 3. Strategiczne zarządzanie informacją; 4. Zarządzanie informacją a wartość informacji i wiedzy organizacyjnej; 5. Przyjazna przestrzeń zarządzania informacją (PPZI); 6. Zarządzanie informacją a użytkownik; 7. Zarządzanie wiedzą; 8. Zarządzanie informacją i wiedzą a zarządzanie zmianą; 9. Metody wspomagające zarządzanie informacją i wiedzą w organizacjach, V. OD SPOŁECZEŃSTWA INFORMACYJNEGO DO SPOŁECZEŃSTWA WIEDZY: 1. Społeczny potencjał informacyjny; 2. Relacje: człowiek - informacja i wiedza; 3. Dostęp do informacja - prawo czy przywilej?; 4. Zachowania informacyjne i wzory przepływu informacji; 5. Uczące się społeczeństwo; 6. Profesjonaliści do spraw informacji i wiedzy; 7. Infocentryczny model społeczeństwa wiedzy.