369281
Książka
W koszyku
O podziale prasy ; Badanie czasu pracy, praca akordowa i przodujący robotnik ; Zasady naukowego zarządzania ; Filozofia systemu Taylora ; Pierwsza zasada: wyraźne określenie celu ; Premierowy system płac roboczych ; Wpajanie robotnikom nawyku pracowitości i współdziałania ; Naukowe podstawy zarządzania najlepsza droga do wykonania pracy ; Zasady zarządzania ; Zależność organizacji od celu i warunków działania ; Ogólne zasady administracji ; Typy władzy prawomocnej ; Pierwsze badania. Hawthorne i Western Electric Company ; Racjonalizacja a ustrój społeczny ; Harmonizacja jako jedna z głównych podstaw organizacji naukowej ; Uwagi do definicji nauki organizacji ; Zaniedbane źródła dorobku w Polsce ; Nauka organizacji i kierownictwa ; Zasadnicze pojęcie nauki organizacji ; Jak trzeba pracować ; Co to jest NOP ; Elementy systemu Taylora.
Status dostępności:
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. A-28832 (1 egz.)
Strefa uwag:
Uwaga dotycząca języka
Tł. z różnych jęz.
Recenzje:
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej